Regisseur die aanjaagt, vernieuwt en adviseert
HOME > VACATURES EN OPDRACHTEN > Senior Auditor voor Gemeente Dordrecht
Als Senior Auditor kun je met je kennis en kunde de organisatie echt verder brengen! Bij de gemeente Dordrecht zijn belangrijke opgaven gepinpoint waaraan jij je bijdrage gaat leveren. In grote lijnen gaat het om het doorontwikkelen en professionaliseren van de auditfunctie.
Welke opgaven staan op de agenda?
Het audit team maakt deel uit van team Strategie & Control waarin ook de stadscontroller en businesscontrollers zijn gepositioneerd. Zij zijn belangrijke sparringpartners voor je. Dat geldt ook voor de teamleider Planning & Control, het team dat onder meer verantwoordelijk is voor de coördinatie van de P & C-producten.
Dit team is ook in ontwikkeling en in beweging. Er wordt flink geïnvesteerd in de expertise van de mensen en in innovatie. Verandering en optimalisatie is noodzakelijk om de P & C organisatie op een hoger plan te kunnen tillen zodat aan de enorme groeiambities een goede follow-up gegeven kan worden. Een mooi traject waarin jij dus je rol kunt pakken. Er wordt nagedacht over de herinrichting van de complete financiële functie, ook daarbij word je betrokken.
De gemeente Dordrecht is één gemeente, maar de gemeentelijke organisatie bestaat nu nog uit twee onderdelen, onder verantwoordelijkheid van de gemeentesecretaris, met ieder een eigen directie en Management.
Als gevolg van het opheffen van de Gemeenschappelijke Regeling Drechtsteden is het nieuwe onderdeel Servicegemeente Dordrecht (SGD), dat services verleent aan afnemers (andere gemeenten en GR-en), waaronder de gemeente Dordrecht zelf. De komende periode staat in het teken van verdere optimalisatie in de samenwerking tussen beide onderdelen. Ook dit vraagt om verdere professionalisering en doorontwikkeling van de auditfunctie.
Wat neem je mee:
Dordrecht is één van de oudste steden van Nederland en kent een rijke historie. In de gemeente wonen circa 120.000 inwoners en dat aantal wordt in de toekomst flink uitgebreid. Er liggen enorme ambities op het gebied van ruimtelijke groei en ontwikkeling, klimaat, duurzaamheid en het sociaal domein. Link: Agenda Dordrecht 2030. Bijna de hele organisatie is met dit omvangrijke meerjarenplan aan de slag en vanuit de audit functie zit je hier met je neus bovenop.
De gemeente Dordrecht biedt je een mooie en uitdagende baan met veel ruimte voor initiatief en zelfontplooiing in een organisatie met een informele sfeer en een prettig werkklimaat.
Verder mag je rekenen op:
Voor deze functie geldt dat hybride werken mogelijk is. De gemeente Dordrecht hecht zeer aan diversiteit en gelijke kansen.
De begeleiding van deze werving- en selectieprocedure is in handen van K+V. De procedure start met het sturen van je cv en motivatie. Als je wordt uitgenodigd op ons kantoor in Veenendaal (of online) gaan we in op je talent, waar je energie van krijgt, wat je drijft en wat het team en de organisatie nodig hebben. Samen komen we tot de conclusie bij wederzijds interesse of het zinvol is om met de selectiecommissie in gesprek te gaan. Het streven is de procedure met zorg en veiligheid voor iedereen af te ronden.
Ben jij de inspirerende ontwikkelaar? Dan zien we graag jouw reactie tegemoet. Dat kan door onderaan bij “solliciteer direct” jouw cv en motivatie te uploaden. Micha van Aart (06-4639 0312) en Helga Bijker (06-2269 8599) begeleiden deze opdracht. Bel gerust voor nadere informatie.
Kandidaten die worden uitgenodigd wordt gevraagd een online persoonlijk profielmeting te maken.
* Opnieuw solliciteren is niet nodig, omdat uw belangstelling al bekend is bij de gemeente Dordrecht. Twijfelt u neem dan telefonisch contact op met Helga Bijker, 06 22 698 599