Het gaat om

interim management en werving en selectie

Kracht van de mens  De sterkste match  Oog voor verschillen
Ander perspectief  Nieuwe mogelijkheden  Altijd maatschappelijk betrokken

OVER K+V >>

We hebben onze opdrachtgevers geholpen met:

1428
Werving en selectieprocedures
plusplusplus_1
1370
Interim procedures
plusplusplus_2

interim management en werving en selectie

Kracht van de mens  De sterkste match  Oog voor verschillen
Ander perspectief  Nieuwe mogelijkheden  Altijd maatschappelijk betrokken

OVER K+V >>
Anja Grift
Management Assistente
Brenda van Beek
Management Assistente
Chris Boven
Associé
Emile Douma
Partner
Frank Snethlage
Partner
Frank Wolff
Partner
Helga Bijker
Partner
Henk van der Velde
Partner
Johannes Arets
Directeur
Jolanda Ettema
Management Assistente
Kim Klaarenbeek
Management Assistente
Laurens Edelenbos
Management Assistent
Maartje Peters
Partner
Martine van der Velpen
Partner
Michiel van Wessem
Partner
Robin Weijs
Community Manager
Roel Roelfzema
Partner
Williene van Dijk
Management Assistente
ONTMOET ONS ALLEMAAL >>

Nieuwste vacatures en opdrachten werk met karakter

Manager Vastgoed

 

Assen

Betrokken en gedreven expert

Voor het organisatieonderdeel Vastgoed is K+V voor Cosis op zoek naar een (Programma) Manager Vastgoed. Dit organisatieonderdeel is verantwoordelij …

Lees meer

Projectleider Vastgoed

[vast]

Assen

Resultaatgerichte en innovatieve verbinder

Voor het Facilitair Service Centrum Assen (werkgebied Groningen en Drenthe) is K+V voor Cosis op zoek naar een Projectleider Vastgoed. In deze rol …

Lees meer

Portefeuillemanager Vastgoed

[vast]

Assen

Resultaatgerichte en innovatieve verbinder

Als portefeuillemanager geef je sturing aan de vastgoedportefeuille van Cosis. Je analyseert de portefeuille binnen vastgoedstrategie van Cosis. Je …

Lees meer

Directeur

[vast]

Utrecht

Mensgerichte bruggenbouwer, ervaren strateeg

De directeur is de spil in de Stomavereniging en het netwerk. Het verenigingsmodel is vormgegeven door een landelijk bureau, bestuur (op enige afst …

Lees meer

NAAR ALLE VACATURES EN OPDRACHTEN >>

ACTUEEL
BLIJF OP DE HOOGTE

Toezichthouders werven: een kijkje in onze keuken of zelf(s) meekoken

Sla een willekeurige zaterdagkrant open en je ziet het direct: toezichthouden is ‘hot’. Bij de personeelsadvertenties tref je veel vacatures voor Raden van Toezicht en Raden van Commissarissen. Wat  opvalt is dat veel gebruik wordt gemaakt van werving- en selectiebureaus. Ook in onze praktijk merken wij dat organisaties zich bij de werving en selectie van toezichthouders graag laten ondersteunen door … Read More
Lees door >>

Speed, slow, show: eerst ontmoeten en dan pas oordelen

Stel je voor, jij bent een leraar op een basisschool en er komt een nieuw kind in de klas. Vind je dat jij eerst zijn of haar dossier volledig gelezen moet hebben? Of wil je de nieuwe leerling eerst zelf ontmoeten en ervaren, zodat je op basis van eigen waarneming een oordeel kan vellen? Deze vraag stel ik vaak wanneer … Read More
Lees door >>

Hoe vermarkt je als interim manager jouw cv?

De interim-markt kun je goed vergelijken met de ‘gewone’ markt. Als interim manager ben je de marktkoopman die moet laten zien wat je allemaal in de aanbieding hebt. Wat heb jij te bieden, wat anderen niet hebben? Net als dat de eigenaar van de notenbar geen kaas verkoopt, dat kan hij immers toch nooit beter dan de kaasboer, moet ook … Read More
Lees door >>

NAAR ALLE BERICHTEN >>

AGENDA
JE BENT WELKOM

10
december

Intervisie

16.00 – 20.00 uur
K+V Veenendaal
17
januari

Kennismakings-bijeenkomst januari

13:15 – 17:00
K+V Veenendaal
21
januari

Training ‘Persoonlijk profiel’ voor (interim) managers

9:30 – 17:00
K+V Veenendaal
4
februari

Expeditie: ‘Focus op persoonlijk leiderschap’

Algarve, Portugal
14
april

Training ‘Persoonlijk profiel’ voor (interim) managers

9:30 – 17:00
K+V Veenendaal

NAAR AGENDA >>