Het gaat om
interim management en werving en selectie
Kracht van de mens De sterkste match Oog voor verschillen
Ander perspectief Nieuwe mogelijkheden Altijd maatschappelijk betrokken
Opdrachtgevers waarderen onze dienstverlening gemiddeld met een
8.3
Kandidaten beoordelen onze procedures gemiddeld met een
8.4
Aantal vervulde werving- en selectieprocedures
1807
Aantal vervulde interim management opdrachten
1536
Nieuwste vacatures en opdrachten werk met karakter
Mensgericht leider
Een manager die op basis van coachend leiderschap leiding geeft.
Lees meer
Lean project tijger
Een projectcoördinator met daadkracht en een scherp analytisch vermogen. Het woord ‘lean’ is de rode draad.
Lees meer
Stimuleren van innovatie
Eerste aanspreekpunt voor gemeenten en voor leden in jouw regio.
Lees meer
Samen werken aan het verwezenlijken van de droom
Een Teammanager als verbindende factor voor de (wijk)teams. Integraal verantwoordelijk voor het optimaal laten functioneren van zelforganiserende teams.
Lees meer
ACTUEEL
BLIJF OP DE HOOGTE
Ben ik nog wel op mijn plek?
“Wat is er met jou gebeurd Frank?” Ik heb mijn tas nog in mijn handen en voel de priemende ogen van mijn collega’s al mijn kant uit kijken. Allemaal gefixeerd op de grote bult op mijn voorhoofd. “Ja, ik ben weer eens een wedstrijd gaan hockeyen…” Eigenlijk had ik vooraf al voldoende signalen ontvangen om niet weer competitie te gaan … Read More
Wat je niet ziet, kan je ook niet inspireren
De kop van dit artikel raakt precies de kern van mijn gesprekken tijdens events van SER Topvrouwen en met kandidaten die ik gedurende een procedure spreek. Zij geven aan meer impact te willen maken als professional en willen meer van (maatschappelijke) betekenis zijn. Om deze reden ambiëren zij een rol als lid Raad van Toezicht of Raad van Commissarissen. “Waarom … Read More
Geef de zorgprofessional carrièreperspectief
“Het gaat mis in de zorg in Nederland.” Dit is de eerste zin die begin deze maand stond in een open brief van CNV Zorg & Welzijn (ondertekend door verscheidene vakbonden, brancheverenigingen en brancheorganisaties) aan het demissionaire kabinet en parlement. En ze hebben gelijk. Als er niks gaat veranderen in de zorgsector, dan gaat het ook mis. De zorgsector gaat … Read More
AGENDA
JE BENT WELKOM