Manager voor Coöperatie Boer en Zorg

De Manager komt te werken bij het centrale bureau van CBZ in Wageningen. CBZ verzorgt met 30 medewerkers alle backoffice processen voor haar leden en is door haar snelle groei genoodzaakt om haar processen te herzien en combinatiefuncties te splitsen. Deze vacature is ontstaan omdat medewerkers, met leidinggevende taken, zich helemaal gaan richten op hun kerntaak. Deze Manager valt rechtstreeks onder de directie en maakt deel uit van het Directie MT.

Op het centraal bureau zijn de volgende eenheden ondergebracht: de financiële- en cliëntadministratie, zorginkoop, ondersteuning, ICT, kwaliteit, beleid en communicatie. Samen vormen deze eenheden de backoffice voor de gehele coöperatie. Deze Manager wordt verantwoordelijk voor het aansturen van de zorginkoop (1 persoon), de cliëntadministratie (10 personen), de afdeling Kwaliteit, Beleid, Communicatie (5 personen) en de ondersteunende afdeling (2 personen). Het betreft dus de gehele backoffice, met uitzondering van de afdeling Financiën en ICT. De regiomanagers, die actief zijn in de regio, vallen rechtsreeks onder de directie.

Naast het leidinggeven aan deze collega’s, is de Manager verantwoordelijk voor het beheer van de facilitaire zaken en het onderhouden van contacten met leveranciers op het gebied van huisvesting, ICT en andere facilitaire zaken. Je komt in een organisatie terecht die een snelle groei heeft doorgemaakt en hierdoor wordt er aanspraak gemaakt op je creativiteit en flexibiliteit. Het inregelen van processen is onderdeel van je werk en je bent in staat om de medewerkers in hun kracht te zetten. Het is een veelzijdige, dynamische functie waar je echt nog vorm kan geven aan de inrichting en optimalisatie van de processen en aan de slag mag met een enthousiast en betrokken team. Vanuit je rol kan je goed luisteren, snel tot de kern komen, mensen meenemen en ook aanspreken met behoud van de relatie. Je beschikt hierbij over een zogeheten ‘warme zakelijkheid’.