Functie
Directeur basisschool Wingerd
Wingerd is meer dan een school; het is een dynamische buurtgemeenschap waar samenwerking en ondernemerschap volop leven. Als directeur bij Wingerd krijg jij de kans om hierin een centrale rol te spelen. Ben jij de verbindende kracht die wij zoeken?
De school is goed op weg met teamgericht organiseren. De volgende stap is doelgericht en het efficiënt maken van de onderwijsprocessen. Je bent integraal verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van de school. Daarbij staan twee speerpunten centraal:
Professionele Leergemeenschap
Bij Wingerd vormen onze units voor kinderen tegelijkertijd de onderwijsteams van leerkrachten. We werken met gedeelde verantwoordelijkheden en houden de verantwoordelijkheden laag in de organisatie. Met de TAO als leidraad ontwikkelen we onze organisatie richting een professionele leergemeenschap. Jij speelt hierin een cruciale rol door deze visie te versterken en het team hierin mee te nemen.
Kwaliteit en Onderwijskundig Handelen
Hoewel we veel kennis en kunde in huis hebben, laten trendanalyses zien dat er ruimte is om de kwaliteit van ons onderwijs verder aan te scherpen. Jij zorgt ervoor dat we deze kwaliteit vasthouden én doorontwikkelen, zodat we voorop blijven lopen in onderwijsinnovatie. Je bent een onderwijskundig leider die de processen van kinderen en leerkrachten volgt en ondersteunt van dichtbij. Samen met de kwaliteitscoördinator en leerkrachten vorm je een sterk team dat de kwaliteit van het onderwijs waarborgt en verbetert.
Profiel
Verbindende leider
Jij weet waar goed onderwijs om draait. Je hebt een scherpe blik, analyseert en observeert, maar aarzelt niet om initiatief te nemen. Jij stelt de juiste vragen, prikkelt tot ontwikkeling en houdt de focus op kwaliteit en innovatie. Je ziet wat nodig is voor school, team en dorp en positioneert Wingerd stevig in de gemeenschap, vanuit zijn eigen karakter.
Balans tussen sturen en vertrouwen geven
Een zelfsturend team heeft richting nodig. Jij weet wanneer je kaders stelt en wanneer je ruimte biedt. Je geeft vertrouwen en zorgt ervoor dat iedereen weet waar de verantwoordelijkheid ligt. Jij zet mensen in hun kracht, werkt planmatig en doelgericht, en zorgt ervoor dat groei geen toeval is, maar een continu proces.
Samen vooruit
Jij bent zichtbaar en betrokken. Je merkt op, bent dichtbij en geeft steun waar nodig. Jij legt op een natuurlijke manier verbinding met collega’s, ouders, kinderen en de omgeving. Je communiceert helder, bent open en transparant, en krijgt mensen mee in verandering. Met jouw energie en daadkracht zet je samen steeds nieuwe stappen vooruit.
Over de organisatie
Kans & Kleur
De hele buurt komt samen in het buurtcentrum van de wijk waar ook Wingerd zich bevind. Een warme plek waar samenwerken centraal staat. Wingerd is een interconfessionele school waar kinderen van 4 – 12 jaar samenwerken in units. We gaan uit van verschillen en gebruiken elkaars kracht om samen te leren en te ontwikkelen. We leren kinderen de vaardigheden om het zelf te kunnen doen. Daarbij leren we van elkaar, houden elkaar scherp en hebben samen plezier.
Onze school hoort bij samenwerkingsstichting Kans & Kleur.
De verbinding met de andere scholen van de stichting maakt ons nog sterker, want samen kunnen we meer betekenen voor onze leerlingen dan alleen. Bij Kans & Kleur leggen we de lat hoog als het om ontwikkelen gaat en zijn we scherpzinnig bij het creëren van kansen en oplossingen. In diverse commissies vindt overleg en afstemming plaats met collega-directeuren en het bestuurskantoor dat bestaat uit de afdelingen Finance, HRM en Onderwijskwaliteit en het College van Bestuur.
Kans & Kleur gaat voor een eigen kans voor elk kind en een eigen kleur voor elke school!
Aanbod
Bij Kans & Kleur heb je mensen om je heen met een drive voor kwaliteit. Samen gaan we elke dag voor het allerbeste onderwijs. Dat nemen we serieus, maar plezier maken, vinden we net zo belangrijk. En die combinatie creëert enorm veel positieve energie. We zorgen voor een vliegende start in de organisatie, goede begeleiding en een lerende werkomgeving die jou inspireert tot persoonlijke ontwikkeling. De functie is ingeschaald in de CAO PO, schaal D12 met een salaris tussen de €3497,- en €6992,- op basis van een fulltime dienstverband. De functie is voor drie dagen per week. Heb jij affiniteit met ICT? Dan is een vierde dag bespreekbaar, waarin je leiding geeft aan de ICT’ers binnen de hele stichting en de koppeling tussen ICT en gebruikers optimaliseert.
Procedure
De begeleiding van de werving- en selectieprocedure is in handen van K+V. De wervingsdag start ‘s ochtends met een eerste korte ontmoeting (speeddate) met verschillende mensen van de organisatie. In de speeddates willen we graag jou als persoon leren kennen en kijken we nog niet naar je cv of je brief. Is er een goede ontmoeting, dan gaan we later op diezelfde dag verder met een diepgaand gesprek over de opdracht, je ervaringen en de match voor jou en voor Wingerd. Deze wervingsdag is op 28 maart 2025. Bij een goed gesprek zal er een vervolggesprek zijn met de HR Adviseur en de Bestuurder op maandag 31 maart. Een assesement kan onderdeel zijn van de procedure en zal dan plaatsvinden op 2 of 4 april 2025.
Geïnteresseerd
We zijn benieuwd naar jou en leren je graag kennen!
Wil jij samen met je team het onderwijs en de ontwikkeling van de kinderen elke dag vooruit helpen? Dan zien we graag jouw reactie uiterlijk 20 maart 2025 tegemoet. Dat kan door bij “solliciteer direct” jouw cv en motivatie te uploaden. Deze vacature is in behandeling bij Tamara Wijnja (06-8395 2012). Natuurlijk is Tamara bereikbaar voor nadere informatie. Aan kandidaten die worden uitgenodigd wordt gevraagd om online de Quinn-managementrollenmeting in te vullen.
