Regisseur doelmatig samenwerken en verbinden
Waterpanel-Noord
In Noord- en Midden-Limburg werken vijftien Limburgse gemeenten, Waterschap Limburg, Waterschapsbedrijf Limburg en Waterleiding Maatschappij Limburg samen aan doelmatig water(keten)beheer. Zo’n tien jaar geleden is deze samenwerking gestart om kosten te besparen, resultaten te boeken en klantgerichter te werken. En dit is succesvol gebleken. Meedoen op individuele basis als gemeente en op basis van specifieke behoeftes en daarna de resultaten samen delen.
Waterpanel Noord bestaat uit:
Limburgse samenwerking waterketen
De Limburgse visie op de samenwerking is vastgelegd in ”Waardevol groeien” en doorvertaald in het Waterketenplan 2021-2025, dat de basis vormt voor deze samenwerking. Meer informatie over de samenwerking in de Limburgse waterketen is te vinden op www.waterinlimburg.nl.
Voor deze samenwerking zoeken wij, vanwege pensionering, een opvolger als programmamanager. Een rol voor een echte verbinder met politiek-bestuurlijke affiniteit en inhoudelijke kennis op het gebied van water en/of klimaatadaptatie. En met een netwerk in Limburg.
Waterpanel Noord is op zoek naar deze programmamanager. De programmamanager coördineert en geeft richting aan de samenwerking binnen Waterpanel Noord, op zowel ambtelijk als op bestuurlijk niveau. Je werkzaamheden als programmamanager zijn als volgt onder te verdelen:
Voor de komende periode staan er drie belangrijke opgaven op het programma: de opmaak van een nieuw samenwerkingsconvenant (het huidige loopt eind van het jaar af), een realistisch uitvoeringsprogramma en een publiekscommunicatieplan.
Een nadere concretisering van de werkzaamheden:
Samenwerken Verbinden Sensitief Inhoudelijk Water Politiek-bestuurlijk Secretaris Luisteren Regie Relaties-aangaan Communiceren Klimaatadaptatie Organiserend-vermogen Enthousiast
De begeleiding van de werving- en selectieprocedure is in handen van K+V. De procedure start met een kennismaking en oriënterend gesprek (digitaal of live) naar aanleiding van je kandidatuur. Hierna volgen, bij geschiktheid, gesprekken met de organisatie.
Ben je geïnteresseerd in deze functie? We vragen je snel te reageren door bij “solliciteer direct” je cv en motivatie te uploaden. De reactietermijn sluit op 28 juni.
Je kunt je inhoudelijke vragen stellen aan Roel Roelfzema (06 43873326) of Helga Bijker (06 226 985 99). Roel en Helga begeleiden deze opdracht. Neem gerust contact op.
Kandidaten die worden uitgenodigd wordt gevraagd een online persoonlijk profielmeting te maken.
Een assessment kan deel zijn van de procedure.
Helaas, de inschrijftermijn voor deze vacature is verstreken, of wij hebben een geschikte kandidaat gevonden.